O fim da escala 6x1 levantou uma dúvida importante: o trabalhador poderá receber menos com a redução da jornada? O texto aprovado pelo Senado prevê a redução gradual da jornada máxima de 44 para 40 horas semanais sem redução salarial.
A jornada menor significa salário menor?
A previsão apresentada no texto aprovado é preservar os salários durante a redução da jornada. A aplicação depende da promulgação da emenda e das regras vigentes para cada contrato.
O que acontece com as horas extras?
As horas extras devem ser avaliadas conforme a jornada aplicável, a legislação e os instrumentos coletivos. A redução do limite semanal pode exigir revisão dos controles de ponto e dos procedimentos de folha de pagamento.
O que o trabalhador deve fazer?
Confira o contrato, a escala atual e as comunicações oficiais da empresa. Evite tomar decisões com base apenas em publicações nas redes sociais.
Conclusão
A mudança prevista combina redução gradual da jornada e preservação salarial. A data efetiva depende da promulgação e do calendário legal.
Fonte: Agência Brasil.